Financement
méthodes de financement des formations
Financement
COMMENT FINANCER VOTRE PROJET DE FORMATION SELON VOTRE STATUT ?
Vous envisagez de suivre une formation dispensée par l’ENVSN et recherchez les financements possibles pour tout ou partie de cette formation (frais pédagogiques, déplacement et/ou hébergement,…) et éventuellement être rémunéré pendant la durée de celle-ci.Procédez comme suit :
- Rédigez tout d’abord votre votre projet professionnel pour pouvoir présenter aux institutions susceptibles de vous financer vos perspectives d’emploi à l’issue de la formation
- Établissez ensuite le budget de votre formation : indiquez sa durée, son coût, le coût des frais induits (transport, hébergement, restauration, matériel,…)
Le tableau ci-dessous synthétise, selon votre statut, les aides financières que vous pouvez solliciter auprès de différents organismes :
Le tableau fait référence à des services en région Bretagne. Des dispositifs et des aides identiques ou complémentaires peuvent être sollicités dans votre territoire.
Formations
ouvertes à l’apprentissage
BPJEPS
Devenir apprenti
pour les jeunes entre 18 et 30 ans
Contrat d’apprentissage
Le contrat d'apprentissage est un contrat à durée déterminée. Alternant un enseignement théorique et une formation pratique, il s’adresse à tous les jeunes âgés de 16 à 30 ans. Ce dispositif permet d’obtenir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme reconnu (BPJEPS / DEJEPS). Les plus de 31 ans peuvent devenir apprenti sous certaines conditions, en particulier les personnes en situation de handicap ou les créateurs d'entreprise.
Procédure
L’apprenti doit tout d’abord trouver son employeur. Cette démarche s’inscrit dans le cadre d’une recherche d’emploi (CV, lettre de motivation auprès des employeurs potentiels : associations, clubs, collectivités ou entreprises). Il lui faudra ensuite se mettre en relation avec le CFA.
Rémunération
L’apprenti bénéficie d’une formation gratuite qui alterne des périodes en centre de formation et des périodes en entreprise. En plus de cette formation, l'apprenti est rémunéré durant la période de son contrat d’apprentissage. La rémunération est calculée suivant l'âge de l'apprenti et le nombre d'années d'apprentissage.
DÉDUIRE SES FRAIS DE FORMATION DES IMPÔTS
Si vous n'avez pas obtenu la prise en charge des frais de formation par l'un de ces organismes ci-desssus, il vous est possible d'envisager d'opter pour le régime des frais réels pour votre imposition.Cette option peut être retenue, sous conditions, dès lors que les frais de formation professionnelle (coût de la formation, frais de transport, frais d'hébergement, intérêts d'emprunt), dépassent la déduction légale forfaitaire de 10% :
"Les frais de formation sont déductibles [des impôts] si vous êtes salarié ou demandeur d'emploi inscrit au Pôle Emploi dès lors qu'ils sont engagés en vue de permettre l'amélioration de la situation professionnelle ou l'accès à une autre profession"
(source : www.impots.gouv.fr)
BÉNÉFICIER DE L'ALLOCATION CHÔMAGE EN DÉMISSIONNANT DE SON CDI
Le Ministère du Travail met en place un nouveau dispositif permettant au salarié démissionnaire de son CDI de bénéficier d'allocation chômage en vue d'une reconversion professionnelle. Et ainsi de financer son projet de formation.Les conditions d'éligibilité sont à retrouver sur le site : demission-reconversion.gouv.fr